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新东方陈向东辞职引俞敏洪收权猜测 未来去向如何?

发布时间:2014-01-15 22:55:00  来源:中国经营网  浏览:   【】【】【

    日前,新东方一场突然发生的人事变动得到了业内的广泛关注。

    1月13日,新东方发布消息称,执行总裁陈向东因个人原因宣布辞职,这位被称为新东方变革最佳之人的离开,引发了业内对其辞职原因与未来去向的种种猜测。

    据每日经济新闻昨日报道,2014年对于中国最大的教育培训机构新东方教育科技(集团)有限公司而言至关重要。集团创始人俞敏洪在新东方20周年庆典的3天后公开表示,“宁可在改革的路上死掉,也不愿死在原来成功的基因里。”

    而仅仅一个多月后,具体的改革措施尚未显山露水,曾被俞敏洪称为新东方变革最合适人选的执行总裁陈向东,便突然宣布离职。

    1月13日下午,新东方董事会2014年1号文件“关于同意陈向东辞任集团执行总裁职务的通知”显示,其国内业务执行总裁陈向东由于个人原因将辞去现任职务,自2014年1月31日起生效。这一消息随后在新东方官网被证实。

    报道还表示,对于其离职后的去向,一向乐于与媒体沟通的陈向东并未对此做出正面回应。但俞敏洪的“回归”已成定局。据新东方方面透露,俞敏洪以及高层管理团队的其他成员将在今后共同承担陈向东的职责。

    而陈向东此次离开,也不得不令人联想到其在新东方内部的尴尬处境。

    第一财经日报报道表示,尽管陈向东在公开信中对自己的离职加以感性乃至人生选择层面的阐释,俞敏洪本人的公开信也对陈向东的贡献一再捧高,但都掩盖不了的一个客观事实是,“高升”的陈向东在新东方处境之尴尬。

    2010年11月,俞敏洪的一纸任状,将陈向东提升到执行总裁的位置。此前陈向东主要在新东方负责分管学校。作为新东方一直以来现金流最大且最稳定的部门,分管学校的这一职务的重要性不言而喻,同时也具备较大的实权。

    相比之下,执行总裁看起来头衔光鲜,但综合俞敏洪本人在公开场合接受媒体采访的言论来看,陈向东其实是置身在一个夹缝之中。

    对此,报道援引一位不愿透露姓名的分析人士介绍称,这一职位(执行总裁)更像是为了俞敏洪能够从琐事中脱身而造出来的,在陈向东到位之后,俞敏洪本人的职位并没有改变。陈向东除了统筹旗下的多个业务部门工作之外,在大方向上,俞敏洪还是主要的把关人。

    “在初期陈是有战略上的话语权的,但是到了后期,尤其是新东方业绩连续遭遇了亏损之后,俞敏洪又把战略的掌控权拿回来了。”上述分析人士说。

    而2013年年末的一次公开场合的演讲,将俞敏鸿重掌新东方实权的信号再次无限放大,俞敏洪在这次会上回顾了当下局面险恶之外,直接表示新东方要革自己的命。

    这一系列言论的大量铺垫以及陈向东在公开场合的“隐身”已经为俞敏洪重新收回实权做了大量的铺垫。

    此外,报道还表示,除了职位尴尬外,基于新东方固有的运作模式,陈向东对下面的掌控能力也受限明显。一个众所周知的事实是,按照新东方的组织架构,新东方各个学校校长的自主权力相当大。

    这样的局面导致了对新东方内部从上到下的管控难度加大。在实际操作层面常常易陷入被动。

    

    关于陈向东未来去向的猜测

    虽然陈向东对于自己日后的去向并未给出正面的回应,但这并影响业内对此进行的种种猜测。

    人民网对此总结出了4种可能:

    一、自主创业。

    新东方的员工自立门户的先例不是没有,2004年年初,时任新东方总裁胡敏辞职,于同年10月16日创办新航道,成为新东方的竞争对手。2006年6月,新东方教师罗永浩辞职,2008年,他和他的前新东方教师朋友们建立老罗英语培训。在陈向东受到重用时,他担任武汉分校校长时期的老部下在全国各地任职分校校长,占据了新东方半壁江山,也贡献了大约一半左右的收入。因此,陈向东创业显然有他的资本:懂教学,善管理,有一票自己的人马,并且知道新东方的底牌。

    二、隐退江湖。

    其实这个可能性并不大,陈向东今年才43岁,属于正值壮年,事业的黄金期。业内人士也评价陈向东“为人强势”、“干练”,这样的性格决定了陈就此退隐江湖的可能性很小。其实放眼各行各业,高管辞职后隐退的人真不多,大概是习惯了管理者的生活,急流勇退比激流勇进更难。

    三、另觅新主。

    有人猜测,在这种权力架空的格局下,陈向东是被迫离职,将另觅新主。但俞敏洪却否认了这一说法,他说:“向东的这次离开,并不像大家想的那样是因为内部斗争。当向东提出辞职时,新东方从董事会到管理层全体做了挽留。”

    事实上,以陈向东目前的身份,国内教育界恐怕再没有配得上他的职位了,新东方无疑是业内的龙头老大,陈向东无疑是新东方的核心人物。“人往高处走”是一种必然选择,那么陈向东的“高处”,真的不好找了。

    四、教书育人。

    陈向东是一个有学问的人,他是中国人民大学经济学博士,美国哈佛商学院校友,数家高校的兼职、客座教授,可谓既有学历,又有经历。作为一个成功的企业家,他很适合给商学院的MBA、EMBA们讲企业管理。

    同时,大学教师又是一个体面而清闲的工作,正符合陈向东半生奔忙后求个安稳的要求,在商学院,各路企业精英聚集,仿佛又没有离开商界,这是一个不错的选择,但不知在角色转换后,陈向东能否耐住作为学院派的寂寞呢?

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